Momento é de negociar PCS

Pessoal do CSE na Rolls-Royce apresenta a cartilha de cargos

O crescimento da produção recolocou o plano de cargos e salários (PCS) entre as principais reivindicações dos metalúrgicos do ABC. Trabalhadores em várias fábricas estão debatendo o assunto e outrasjá receberam a pauta do Sindicato.

“Com a rotatividade em alta essa discussão era impraticável”, diz Jacó Almeida, do CSE na Arteb, uma das que negocia o tema com o Sindicato. “Hoje, até diante da necessidade de mão de obra, a empresa tem de negociar mecanismos para manter os trabalhadores”, afirma.

Igualdade – “O bom momento de nosso País contribuiu nesse debate. Em períodos de crescimento econômico é que existe espaço para avanços como esse”, disse Rogério Fernandes, coordenador do CSE na Rolls-Royce.

A luta, entretanto, exige fôlego. Na última semana, o CSE na Rolls-Royce entregou cartilha detalhando o plano, resultado de uma luta de mais de 15 anos.

“Esse sonho é realidade! O trabalhador motivado produz mais e melhor.” disse João André, do CSE Segundo ele, a meta agora é ter igualdade de oportunidades nos processos internos de seleção.