Sindicato presente: Lutas e conquistas na Ouro Fino

Disposição na luta por aumento real

Em setembro de 2023, trabalhadores na Ouro Fino, em Ribeirão Pires, aprovaram disposição de luta de Campanha Salarial pela reposição da inflação, aumento real de salário e assinatura da Convenção Coletiva de Trabalho.

Trabalhadores na Ouro Fino aprovam PLR

Os companheiros na Ouro Fino, em Ribeirão Pires, aprovaram em agosto de 2023 proposta de PLR (Participação nos Lucros e Resultados) negociada entre Sindicato e empresa. O acordo englobou também o calendário de dias-ponte do final de ano.

Organização garante PLR 

Trabalhadores na Ouro Fino aprovam proposta de PLR (Participação nos Lucros e Resultados) negociada entre Sindicato e empresa, em agosto de 2023,e garante ainda calendário de dias-ponte para o final de ano.

‘Tribuna’ na Mão na Ouro Fino

Em abril de 2022, a direção executiva do Sindicato entrega na porta da Ouro Fino a ‘Tribuna na Mão’ aos trabalhadores na fábrica. Presidente dos Metalúrgicos do ABC, Moisés Selerges, ressalta que o então momento difícil do país exige unidade de todos e todas.

Garantia de isolamento, emprego e renda

Proposta negociada pelo Sindicato na Ouro Fino garante isolamento social, emprego e renda, em abril de 2020, durante a crise com o novo coronavírus. Sindicato reforça luta para preservar vidas e evitar o colapso no sistema de saúde.

Luta contra reforma da Previdência 

Na Ouro Fino, trabalhadores aprovam, em maio de 2019, disposição de luta contra a reforma da Previdência, com participação na Greve Geral na categoria no mês seguinte.

Estado de greve por PLR

Em dezembro de 2017, assembleia aprova estado de greve para cobrar pagamento da PLR (Participação nos Lucros e Resultados) negado desde 2014. Companheiros que estavam sem o direito se sentiram contemplados e perceberam que, junto ao Sindicato, podem conquistar acordos decentes.

Sindicato cobra cumprimento do acordo

O Sindicato cobrou, em março de 2016, cumprimento do acordo firmado no ano anterior para manutenção dos benefícios e empregos na fábrica. Na ocasião, empresa estava em recuperação judicial e descumprindo o acordado, inclusive com pagamento do FGTS atrasado.

Acordo na Justiça

Em Ribeirão Pires, trabalhadores na Ouro Fino conquistam em outubro de 2015 na justiça  reajuste de 9,88% da Campanha Salarial 2015. Unidade e determinação dos companheiros e companheiras na fábrica fizeram a diferença.

Mobilização na Ouro Fino garante benefícios

Acordo negociado entre Sindicato e empresa garante benefícios em junho de 2015. Foram seis reuniões difí­ceis com a empresa para man­ter os benefícios que estavam sendo ameaçados, como cesta básica, vale transporte, convênio médico, por exemplo.

Plenárias na Regional

Em maio de 2015, trabalha­dores na Ouro Fino aprovam realização de plenárias após empresa anunciar corte de benefícios dos trabalhadores sem negociar com Sindicato. O CSE (Comitê Sindical de Empresa) na fábrica intervém e abre negociação com a empresa.

PLR aprovada por dois anos

Após rejeitar proposta de Participação nos Lucros e Resultados, trabalhadores na Ouro Fino aprovam, em julho de 2013, proposta negociada pelo Sindicato em assembleia no pátio da empresa. Valor é válido por dois anos com reajuste ante as últimas negociações.

Conquista da redução de jornada

Em dezembro de 2010, companheiros e companheiras na Ouro Fino, em Ribeirão Pires, conquistam redução de jornada de duas horas a menos por semana, de 44 para 42 horas, implementadas no final do mesmo mês. A luta segue por 40 horas semanais.

Sergio Nobre encontra trabalhadores na Ouro Fino

Visita do então presidente do Sindicato, Sérgio Nobre, em janeiro de 2010, promove aproximação maior com interlocutores da empresa e consolida espaços para discutir em negociação permanente assuntos de interesse dos trabalhadores.

Trabalhadores na Ouro Fino aprovam PLR

Trabalhadores na Ouro Fino aprovaram, em junho de 2009, por unanimidade, acordo de PLR negociado pelo Sindicato. Pelo acordo, o benefício também foi pago aos trabalhadores afastados por acidente de trabalho e doença profissional.

Pressão total por uma boa proposta

Na Ouro Fino, trabalhadores entram em estado de alerta em setembro de 2008, além de realizar manifestações e paradas da produção para exigir apresentação de proposta salarial conforme o bom momento econômico vivido pela indústria automotiva do País.

Primeiro CSE na Ouro Fino

Em abril de 2008, companheiros na Ouro Fino são eleitos, pela primeira vez, como representantes do CSE (Comitê Sindical de Empresa). A fábrica passou a pertencer à base dos Metalúrgicos do ABC em 2007, quando empresas de Ribeirão Pires e Rio Grande da Serra ficaram sob a tutela do Sindicato.

Acordo de PLR com reajuste de 30%

Companheiros na Ouro Fino garantiram, em abril de 2007, acordo negociado entre empresa e Sindicato que prevê reajuste de 30% sobre o valor  na PLR (Participação nos Lucros e Resultados) referente ao ano anterior.

Mobilização na Ouro Fino

Trabalhadores na Ouro Fino, autopeças de Ribeirão Pires, rejeitam, em março de 2007, proposta de PLR (Participação nos Lucros e Resultados) e se mantêm mobilizados para acompanhar as negociações em andamento realizadas pelo Sindicato.