Parceria entre Sindicato e Fundacentro aposta em formação para cipeiros na base
Foram quatro turmas com carga horária de 12h cada. Dos 82 participantes, 73 concluíram o primeiro módulo e receberão certificados em novembro
Os departamentos DSTMA (Saúde, Trabalhador e Meio Ambiente), Formação e Jurídico, em parceria com a Fundacentro (Fundação Jorge Duprat Figueiredo, de Segurança e Medicina do Trabalho), instituição do governo federal, realizaram nos meses de agosto, setembro e outubro o primeiro módulo do curso para cipeiros da base. Os encontros ocorreram no Centro de Formação Celso Daniel, ao lado da Sede, e participaram militantes, cipeiros nas fábricas, do Sindicato e de empresas terceirizadas nas montadoras.
“O sucesso do curso se deu pela parceria entre os departamentos e a Fundacentro, além da participação e envolvimento dos trabalhadores e trabalhadoras na base”, destacou o diretor-executivo do Sindicato e responsável pelo departamento de Saúde, Genildo Dias Pereira, o Gaúcho. “Sabemos que nossos militantes, cipeiros e CSEs [Comitês Sindicais de Empresa] estão a todo momento na linha de frente para enfrentar e resolver os problemas diários no local de trabalho. Por isso, a formação é necessária”.
Foram quatro turmas com carga horária de 12h cada. Dos 82 participantes, 73 concluíram o primeiro módulo e receberão certificados em novembro. Segundo o dirigente, o próximo passo é planejar o segundo módulo com novos conteúdos. “Precisamos qualificar todos e todas nas fábricas e no Sindicato, da melhor maneira possível, para desenvolverem suas atividades. Nosso Sindicato não mede esforços para dar formação e é isso que vamos continuar fazendo para que possamos ter um local de trabalho mais seguro e organizado”.
No primeiro módulo do curso foram apresentados três principais eixos: Cipeiros, fortalecimento da OLT (Organização no Local de Trabalho) em relação à saúde do trabalhador, prevenção de acidentes e reaproximação entre cipeiros e o Sindicato; esclarecimentos jurídicos sobre direitos e obrigações do cipeiro; debates sobre as mudanças na NR-5 (Norma Regulamentadora) e demais NRs que trazem para dentro da CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio) a questão do assédio e das doenças psicossociais.
Pesquisa
O curso é resultado do encontro de cipeiros que aconteceu na Sede em 2023, onde foi aplicada pesquisa para conhecer o perfil deste público e estruturar a formação a partir das demandas trazidas pelos participantes. O objetivo da formação é dialogar sobre os problemas enfrentados nas fábricas a partir da visão dos cipeiros, conhecer os instrumentos que podem auxiliá-los no trabalho de prevenção à adoecimentos e acidentes de trabalho, provocar reflexão sobre os valores que devem orientar o trabalho do cipeiro no dia a dia nas fábricas e fortalecer o coletivo de saúde dos trabalhadores no Sindicato.
Você sabia?
A NR-5, norma regulamentadora que trata da formação da CIPA nas empresas, passou por mudanças significativas em dezembro de 2022 com a publicação da portaria MTP Nº 4219. Essa atualização trouxe alterações não apenas na nomenclatura da comissão, que agora é chamada de “Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio”, mas também ampliou suas responsabilidades. Além da prevenção de acidentes, a CIPA agora tem o papel de abranger medidas de prevenção e combate ao assédio no ambiente de trabalho.