Formação Sindical

A Formação sindical desempenha um importante papel na construção coletiva de uma cultura de classe. Assim que, ao irromper na vida política nacional com as retomadas das lutas sindicais no fim da década de 70, o movimento sindical se colocou o desafio de formar sindical e politicamente uma grande massa de militantes.
 
O Departamento de Formação, portanto, é o responsável por criar os espaços de reflexão da prática sindical e política dos metalúrgicos do ABC, da troca de experiências entre os trabalhadores de outros Estados, de outros países e de outros ramos da atividade econômica. É responsável, também, por colocar os trabalhadores metalúrgicos em contato com a elaboração das mais diversas agências de produção teórica contribuindo assim para qualificar cada vez mais a ação dos trabalhadores no rumo da transformação da sociedade de acordo com seus interesses imediatos e históricos.

Como funciona
A formação dos trabalhadores deve ser feita pelos próprios trabalhadores. O Departamento de Formação traça suas diretrizes e elabora as suas atividades formativas a partir de um coletivo formado por formadores profissionais e formadores voluntários e aberta aos interessados.

Ação
Atuando em consonância com as nossas organizações no local de trabalho, colocamos à disposição dos trabalhadores as seguintes atividades:
 
Cursos
 Concepção, prática e estrutura sindical
 Sistema democrático de relações de trabalho
 Trabalho organizativo do dirigente sindical
 Negociação coletiva
 Reestruturação produtiva (3 níveis)
 Como funciona a sociedade
 Globalização e Seminários
 Seminários de trabalho de base
 Seminários de planejamento estratégico

Debates
Vide agenda

Formação profissional
É também responsabilidade do Departamento de Formação Sindical a elaboração de políticas para a atuação no campo da formação profissional dos trabalhadores. Para isto, mantemos convênios com diversas agências no campo da formação profissional: Senai, Departamento de Educação da Prefeitura Municipal de Diadema, Ministério do Trabalho, através do projeto Integrar CNM-CUT e participamos da elaboração da política de requalificação profissional da Secretaria do Emprego e das Relações de Trabalho do Estado de São Paulo.

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