Reestruturação Rolls Royce: CSE acredita que SBC não será afetada

O programa de função
de excelência foi o assunto
mais discutido no encontro
do Conselho Global
dos Trabalhadores na Rolls
Royce, que aconteceu nos
dias 28, 29 e 30 de abril em
Berlim, na Alemanha.

Os 41 participantes,
que representavam 35 mil
trabalhadores no grupo, se
mostraram preocupados,
já que a Rolls Royce ainda
não deu por terminada a
implantação do programa
que visa agilizar o processo
produtivo.

De acordo com a direção
da multinacional, essa
reestruturação já custou a
dispensa de 1.912 trabalhadores
de um total estimado
em 2.300.

A matriz disse que dará
preferência ao desligamento
de voluntários ou trabalhadores
que se aposentam. Até o
final do ano, mais 350 trabalhadores
serão dispensados.

São Bernardo – Rogério Fernandes, representante
brasileiro no encontro, não acredita em
demissões na fábrica de São
Bernardo. “Muitos trabalhadores
já saíram da empresa
neste ano, atraídos por melhores
salários”, disse Rogerinho.

Além disso, o mercado
da América Latina acompanhou
o crescimento norte-americano
na venda de um
tipo de motor de aviação.

“Essa foi uma das boas
notícias”, comentou Rogerinho.
Outra boa notícia foi
o anúncio de que a Rolls
Royce vai continuar investindo
em motores de geração
de energia e motores que
funcionam com diferentes
tipos de combustíveis.

Segundo ele, há a expectativa
de crescimento
que pode resultar em investimentos
nas unidades de São
Bernardo e Rio de Janeiro.

“Cobramos uma posição
da matriz. Ela disse que
o Brasil tem um crescimento
potencial, mas ainda não
existem definições concretas
sobre investimentos”,
afirmou.